Как найти главные цели и
изменить жизнь на 180 градусов

Интервью со специалистом по развитию личной эффективности Еленой Лагерной
Как выглядит человек, который не знает что хочет?
Как выглядит человек, который не знает что хочет?
Правильно. Хмурым.
И недовольным собой.
Зайдите в свою компанию посмотрите на лица сотрудников. Что вы видите?
Лица. Лица довольные и не очень.

Помните, когда вы «горели» тем, чем занимались? Какие результаты были и сколько радости и вдохновения!

Куда это делось сейчас? На смену пришла рутина.. пропал интерес… результаты стали не те и не так радуют…

Из высказываний моих клиентов: «добился много, построил карьеру, хороший доход, но чего-то не хватает…, что-то не то происходит., скучно, нет интереса… , столько сил вложил в свою карьеру, а теперь вижу, что это бессмысленно… нет смысла в моей работе…. Хочу найти свою цель и вернуть смысл в свою жизнь!»
"Когда мне было шесть лет, взрослые убедили меня, что художник из меня не выйдет, и я ничего не научился рисовать, кроме удавов — снаружи и изнутри".

Антуан де Сент-Экзюпери "Маленький принц"
Вам будет полезно прочитать интервью и познакомиться с методикой работы Елены Лагерной, если вы:
  • Хотите выбрать новое направление и новые вдохновляющие цели
  • Стремитесь найти любимое дело и снова ощутить радость жизни
  • Изменить качество общения с людьми и быть услышанным
  • Разобраться в себе и использовать свои таланты

Елена Лагерная:
Автор Программы
Трансформационный коуч ICF, Игротехник, Директор по организационному развитию.
Более 15 лет опыта в управлении персоналом, 10ти летний управленческий опыт. Успешный опыт запуска и реализации проектов.

"Почему я в коучинге?
Мне нравится видеть результаты людей — решенные вопросы, поставленные цели. Видеть, как человек «загорается» и делает. Делает с энтузиазмом и верой в себя, свои силы. И реализует то, что для него по-настоящему важно, а еще совсем недавно было недостижимо".




"Мне важно, чтобы вы получили для себя ответ, который продвинет вас в выбранном направлении"
Что основного происходит в вашей работе с клиентами?

Вдохновение, мотивация и ясность понимания ситуации. Вдохновляю людей на перемены и сопровождаю людей в их изменениях и росте. Помогаю увидеть свою силу и использовать ее.

Зачем приходит клиент? Что вы такого даете клиенту, который уже пришел?

Во-первых, помогаю клиенту почувствовать свою уникальность, показываю клиенту возможность раскрывать свои таланты. Мы говорим о сильных сторонах, мы говорим о мастерстве клиента, о талантах, которые человек может использовать в своей жизни для того, чтобы получить ту жизнь, которую хочет.

Мы усиливаем сильные стороны и, что очень важно, мы не пытаемся избавиться от слабых сторон, как-то изменить их.
Если у человека есть сила, то есть и слабость. И это не плохо. Не может человек быть абсолютно всегда сильным.
Понимаете, если у человека есть сила, то есть и слабость. И это не плохо. Не может человек быть абсолютно всегда сильным. У медали есть и обратная сторона и это тоже очень хорошо. Если привести в пример очень сильного, активного человека, который ведет свой успешный бизнес, много проектов, находится в постоянной деятельности. То нужно понимать, что у него есть и такие периоды, когда он может просто «выпадать в осадок». И это тоже можно рассматривать как сильную сторону. Потому что в эти моменты «выпадения в осадок» человек восстанавливается и накапливает новые ресурсы, силы, необходимые для его большой активности, чтобы снова быть лидером, вести за собой команду и решать задачи на новом уровне.

То есть, я правильно понимаю, что вы поддерживаете людей и выводите на новый уровень?

Способствую этому. Сопровождаю. Человек выходит сам на свой новый уровень. ) А я рада тому, когда клиент уходит от меня с большим пониманием, осознанием того, что происходит в его жизни. ЧТО они хотят от жизни и КАК к этому прийти.

А иногда человеку достаточно только того, чтобы понять, что хочется на самом деле. А уже то КАК многие знают, после того, когда понимают ЧТО ))

Но есть и другой вариант, когда человек знает, ЧТО хочет, но не знает КАК. И тогда работа строится по-другому. Клиент говорит: «Я вижу и знаю цель, и мне нужно четко понимать, как туда пройти – оценить все риски и все выгоды и достичь цели. Тогда мы работаем в формате классического, линейного коучинга на достижение цели.
Запишитесь на бесплатную Skype-встречу:
Я рассматриваю изменение, как обновление. И это вовсе не означает, что кардинально изменил жизнь – вычеркнул все, что есть и заменил на новое, как сменил полностью старую мебель в доме на новую. А обновил жизнь, «апгрейдил» - поудалял все вирусы и задышал легко.

Человек выходит сам на свой новый уровень. ) А я рада тому, когда клиент уходит от меня с большим пониманием, осознанием того, что происходит в его жизни. ЧТО они хотят от жизни и КАК к этому прийти.
Что еще ценного отмечают клиенты во время сессий?

Да, одна из моих клиенток как-то сказала, мне очень важно проговорить – сказать вслух о том, какие мысли у меня роятся в голове и тогда я начинаю мыслить яснее – выговариваю и тогда слышу себя и понимаю, что мне надо.

И людям, действительно этого очень не хватает, когда в голове хаос из мыслей, когда постоянно идет процесс мышления и залипания на своих мыслях, тогда человеку становится просто жизненно необходимо разложить в голове все по полочкам.)) Часто за этим и приходят.

А с какими запросами интереснее работать?

Больше всего мне интересно работать с развитием человека, с выходом на новый уровень жизни. Новый уровень мышления, чувствования, бытийствования.
Чтобы результат действительно был и человек продвинулся в решении своего вопроса, очень важно первое: приходить с подготовленным запросом, второе: быть готовым работать в этом направлении.
Вы садовником работаете? Цветы выращиваете, развиваете их? )))

Знаете, очень важно, с каким настроем приходит человек на сессию. Имею ввиду КАК он понимает свою ответственность за результат. Для того, чтобы результат от сессии действительно был и человек продвинулся в решении своего вопроса, очень важно первое: приходить с подготовленным запросом, второе: быть готовым работать в этом направлении. Это ответственность клиента. Ответственность коуча способствовать решению задачи клиента, с помощью грамотно подобранных технологий.

По поводу выращивания цветов)) мне ближе фраза – содействую развитию. Когда человек начинает понимать в чем он силен, то такого человека уже очень сложно сбить с его пути, ранить каким-либо образом, потому что он знает свою силу и знает свою слабость, которая тоже является его силой.


Круто. Вы специалист по выявлению силы?

Скорее специалист по развитию, по внедрению изменений. Изменение, как обновление. И это вовсе не означает, что кардинально изменил жизнь – вычеркнул все, что есть и заменил на новое, как сменил полностью старую мебель в доме на новую. А обновил жизнь, «апгрейдил» - поудалял все вирусы и задышал легко.

Мне очень нравится эта тема по усилению сильных сторон. Это про две комплиментарности – есть у человека сильная сторона и как он считает «слабая», но без этой его слабости не было бы и такой силы.. Он бы не был тем, кем является сейчас.

Чтобы вы хотели оставить ценного после себя?

Счастливых детей J

А как мастер, как профессионал?

- Не думала об этом… по-моему, Юрий Никулин сказал: «если каждый человек сделает счастливым хотя бы одного человека, то все на свете будут счастливы».. Мне хочется сделать больше людей счастливыми.

Какие методы, инструменты у вас есть для этого?

Интересный вопрос, мне сразу приходит в голову картинка: врач, операционный стол – инструменты, или стоматолог со своими инструментами, который лечит пациента.

Я рассматриваю свою работу как микс технологий, возможностей, своих знаний и многолетнего опыта. Микс, созданный для конкретного человека и для конкретной ситуации. Убеждена, что невозможно применить одну и ту же технологию абсолютно одинаково к разным людям.
Тишина - особый инструмент. Когда человек не забалтывает что-то важное, а дает возможность этому важному родиться. Из тишины происходят самые лучшие осознания.
Появляются лучшие решения.
А каким инструментом пользуетесь чаще всего? Какой любимый?

Любимый – это сложные глубокие вопросы, которые человек сам себе никогда не задаст по разным причинам. Сложные, может быть неудобные вопросы, на которые отвечаешь и рождаешь столько осознания, столько понимания, и как по щелчку все изменяется. В первую очередь изменяется в образе мыслей. Начинаешь осознавать все по-другому. Мне очень нравится ) Уже когда человек только когда ищет ответ на вопрос… видишь вот оно, пошло, видишь по глазам, как что-то неуловимое изменяется внутри, пошел процесс прояснения – ясность в голове появляется – мысленный хаос успокаивается ))

Это самый лучший инструмент, и самый доступный и дома с детьми и на работе с сотрудниками – умение задавать правильные вопросы в нужное время.

А еще, очень мне нравится тишина - как особый инструмент, если это можно так назвать. Когда человек не забалтывает что-то важное, а дает этому место, пространство, возможность этому важному родиться. Когда даешь человеку больше времени на ответы, не пытаясь торопить и задать все больше и больше вопросов. Часто, просто помолчав, проявив больше терпения и принятия – получаешь больше результат. Из тишины происходят самые лучшие осознания. Появляются лучшие решения.

«Из тишины рождается истина» - это слова моего учителя Питера Врицы, которому я очень благодарна за то, что он есть и за то, что я могу учиться у него, перенимать его подход в работе. Его способ взаимодействия и помощи одновременно невероятно сильный, глубокий и весьма бережный.
Когда человек начинает понимать в чем он силен, то такого человека уже очень сложно сбить с его пути, ранить каким-либо образом, потому что он знает свою силу и знает свою слабость, которая тоже является его силой.

Мне очень нравится эта тема по усилению сильных сторон. Это про две комплиментарности – есть у человека сильная сторона и как он считает «слабая», но без этой его слабости не было бы и такой силы.. Он бы не был тем, кем является сейчас.
Если взять за 100% всех ваших клиентов и провести какую-то градацию, типологию, то каких запросов больше всего? С каким запросом чаще всего приходят люди?

Очень часто вопрос звучит примерно так: «я не знаю, что мне делать дальше. Я не понимаю, куда мне двигаться, не могу принять решение». И есть другой тип клиентов, когда есть запрос, например: «хочу разобраться со своими финансами, хочу понять, какая работа для меня наиболее подходит. Хочу выбрать/определиться, куда двигаться дальше, хочу разложить все по полочкам - в голове хаос мыслей. Хочу найти свое место в коллективе (когда человек приходит на новую должность). Нравится работа — хочу наладить отношения с коллегами.
Много запросов связанных с принятием решений. Все запросы так или иначе связаны с темой изменения. Когда человек стоит на пороге изменений своей жизни и ему нужна четкость, понимание и уверенность в правильности своего выбора.

А больше нравится с жизненными ситуациями работать или с бизнес-процессами?

Я все время думаю, что мне больше интересно, что мне ближе. Однозначно сказать, что хочу работать только с лайф или только с бизнесом, я не могу.

Потому что очень часто бывает, когда начинаем работать с бизнес задачей затрагиваются и личные темы — в какой-либо из сессий идет запрос про личное.

И я не могу сказать, что хочу работать только с бизнес-задачами, потому что бизнес строят люди. И, видимо, в данный период жизни, все же с личными запросами людей.
И когда я вижу, что люди кто-то маленькими шагами и медленно, кто-то большими и быстрыми приходит к тому, что всегда хотел, начинает жить, так как мечталось — меня это очень вдохновляет.
Параллельно с частной практикой, являюсь со-основателем, директором по развитию оптово-розничной компании и вижу как важно, развивая своих людей, понимать, чем они живут, что важно для них, какие ценности их привели в нашу компанию и держат в ней. Ты смотришь на человека не только как на того, кто исполняет определенную роль в организации. А смотришь на разностороннего человека, у которого есть семья, есть друзья, есть свои желания и хобби. И Мы общаемся со своими сотрудниками не только в рамках бизнес-задачи, но и фокусируем внимание на том, что они хотят от жизни и как работа в нашей компании приближает к их жизненным целям.

Потому что я глубоко убеждена, если ценности и цели человека совпадают с ценностями компании, то работа будет в удовольствие и с хорошими результатами. А когда ценности расходятся — и люди рано или поздно расстаются.

А что вас вдохновляет в работе?

Мне всегда было интересно и сейчас важно узнавать новое, меняться, познавать себя, понимать себя, взаимодействовать с людьми, вдохновлять их на движение. Подниматься на новые уровни. У меня всегда было и есть много желаний и мечт. Некоторые мечты были для меня самой из области фантастики. И когда вижу движение маленькими шагами и мечта становится реальностью. И такое удивительное ощущение внутри — ощущение полноты жизни.

И когда я вижу, что люди также, кто-то маленькими шагами и медленно, кто-то большими и быстрыми приходит к тому, что всегда хотел, начинает жить, так как мечталось — меня это очень вдохновляет. А особенно вдохновляют изменения в самом человеке… его новый взгляд на старую ситуацию.

Меня вдохновляет изменения людей. Меня вдохновляет, когда человек улыбается - начинает гораздо больше улыбаться, чем раньше). Когда есть настоящая улыбка на лице, значит, и все тело улыбается, расслабляется, в душе тепло) И он наполнен любовью, и тогда он и в семью несет это состояние любви, если это продажник — он клиентам дает эту любовь, если это руководитель — он сотрудникам транслирует это состояние уважения/любви — изменяет и вдохновляет. Получается некий круговорот любви)) Может это очень идеалистично )) но мне это нравится и уверена, что это реальность для здорового человека )

Когда энергия растет, и как-будто прикасаешься и зажигаешь другого человека — горят глаза и сердца.

Верю в доброту человека и его изначальную «хорошесть».

А что бы вы сказали людям, если бы знали, что вас услышат миллионы?

Хм… любопытно))… поделилась бы одной работающей «формулой», которая испытана на моем опыте и опыте многих людей. Но, проверьте сами ))

Перед общением с другим человеком скажите мысленно себе: «Я уважаю тебя - я уважаю себя» И посмотрите, как будут строиться ваши отношения J
Запишитесь на бесплатную Skype-встречу:
Индивидуальная программа на пути к результату:
Инвентаризация жизни
Исследование текущей ситуации. Определение необходимых изменений.
Результат: вы видите полную картину ситуации - что "работает", а что нет.
Проверка цели на истинность
Составляем карту жизненных целей. Выбираем основную цель.
Результат: цель определена, проверена, мотивирует к действиям.
Ценности и цели - счастливый союз
Определяем и исследуем глубинные ценности - Ради чего? Зачем?. Используем их как компас для действий. Формируем приверженность и мотивацию. Результат: Ваши ключевые цели, опираются на глубинные ценности.
Почему не получается?
Прощаемся с ограничивающими убеждениями и страхами. Находим, что стоит на пути к желаемому результату.
Результат: Трансформируем ограничители в убеждения-помощники. Получаем доступ к скрытым ресурсам.

Точка невозврата
Находим точку, в которой необходимо произвести изменение. Запускаем изменения. Создаем "нужное" внутреннее состояние для движения к своей цели.
Результат: Новый взгляд на свою жизнь. Новое убеждение о себе.

Движение к цели
Поддержка в пути
Стоимость индивидуальной работы:
Первая Skype - встреча (30 минут): БЕСПЛАТНО (знакомимся, определяем запрос и планируем совместную работу).

Индивидуальная сессия от 5 т.р. (в зависимости от запроса, длительности, количества сессий)


Какие результаты вы получите после индивидуальной работы с Еленой Лагерной:
  • Выберите вдохновляющую цель и измените жизнь в «нужную» сторону;
  • Получите навык принятия важных жизненных решений, основываясь на своей системе ценностей;
  • Откроете внутренние ресурсы и личные источники вдохновения;
  • Создадите «нужное» внутреннее состояние для достижения цели;
  • Найдете решение вашего вопроса и прийдете к результату.

Начните сотрудничество с бесплатной Skype-встречи:
На первой бесплатной 30 минутной Skype-встрече:
Знакомимся. Проясняем ваши ожидания от работы. Определяем желаемые результаты и сроки достижения.
Вы увидите возможные варианты решения своей задачи.
Отправляя заявку, вы соглашаетесь на передачу ваших персональных данных для
записи на консультацию и получения информации об услугах
Отзывы о полученных результатах:
Ольга, г. Брюссель

"Лена, хочу дать тебе отзыв о сессии, потом у что для меня было очень ценным прийти к той глубине, к который мы пришли. Я не ожидала, что в сессии поднимутся такие мои давние мешающие установки. Я смогла прикоснуться к ним, и преобразовать в ресурсы, помогающие мне в дальнейшем движении. Я поняла, что так тормозит, хотя считала, что уже многое проработано. Я стою на пороге смены деятельности или её преобразования. Сессия помогла увидеть, что и в нынешней работе я могу идти дальше в гармонии с собой. С твоей помощью я сделала себе важное признание, которое значительно облегчает мою работу. Спасибо тебе за присутствие, глубокие вопросы и практические моменты из практики, которыми ты поделилась!"
Светлана, г. Москва

"Мой запрос на работу был связан с мучившей меня ситуацией, связанной с денежным долгом, который никак не уменьшался, при возрастающих доходах. И я очень хотела понять, что же я делаю не так. Елена помогла мне глубоко исследовать этот вопрос и во время сессии стало очень явно видно - что, как и когда происходит и что меня приводит к такому недовольству собой. И сейчас, когда уже прошло достаточно времени, чтобы я успела применить новое научение, могу сказать, что я довольна собой и преодолела многие свои эмоциональные крючки. Сейчас есть дисциплина и ответственность во взаимоотношениях с деньгами.
Я очень благодарна Елене, за такую кропотливую, внимательную работу с моими запросами".
Яна, г. Новороссийск
"Елена, спасибо Вам за совместную работу над вопросами касающиеся меня, моей семьи, моих детей, быта. Работа была выполнена грандиозная, мы поэтапно разбирали с Вами что такое доверие и насколько важно оно для создание крепких и счастливых отношений. С помощью достаточно глубоких и правильных вопросов Вы помогли мне разобраться и ответить в первую очередь себе на вопросы: какой я вижу семейную жизнь, мои ожидания от супруга, что значит для меня быть замужней женщиной. Вы помогли понять что необходимо мне для улучшения своей жизни и что для этого я могла бы сделать. Я увидела необходимость начать изменения с себя, а это тяжкий труд, но с Вами решение многих моих жизненных ситуаций становится простым, лёгким и понятным. Спасибо за положительные эмоции и желание становится лучше, улучшать свою жизнь и добиваться успехов. Спасибо Вам, за индивидуальный подход и понимание!"
Made on
Tilda